ORP심리검사센터가 자체적으로 개발한 심리검사를 소개합니다.
인성검사란 개인의 특질, 기질 또는 정서적인 특성을 파악하기 위한 검사로써 조직에서 선발 및 배치, 교육, 개인상담 등의 목적으로 활용할 수 있습니다.
심리검사센터 전문 연구진을 중심으로 다년간 연구를 통해 개발되었으며, 지속적인 문항관리 및 분석, 규준 업데이트를 통해 시장의 흐름을 반영하는 동시에 검사의 신뢰성과 타당성을 제고하고 있습니다.
선발 현장에서 발생할 수 있는 응답왜곡을 제거하기 위해 검사 신뢰도를 평가할 뿐만 아니라 신뢰도 수준에 따라 검사점수를 보정하고 있습니다.
기업의 활용 목적에 따라 선발용, 교육용, 배치용 등 다양한 상품으로 제공 가능하며 조직의 인재상에 부합하는 핵심역량도 맞춤화를 통해 측정할 수 있습니다.
각각의 검사가 독립적으로 개발되지 않고 상호 유기적인 구성요인으로 개발되었기 때문에 복수의 검사를 사용 시 응시자의 행동특성을 파악하는데 시너지효과를 기대할 수 있습니다.
적성검사(Aptitude Test)란, 직무수행에 영향을 미치는 다양한 인지능력의 수준을 진단하는 능력검사로서 기업의 우수 인력 선발이나 배치 등을 위한 기초 자료로 사용할 수 있습니다.
검사 대상 집단의 수준과 특징 등을 반영하여 검사를 구성할 수 있도록 약 20,000개의 문항 pool을 보유하고 있습니다.
최신 트렌드를 반영한 새로운 유형의 문항을 끊임없이 연구/개발하여 타 기관의 적성검사와 차별화를 두고 있습니다.
체계적인 절차와 과학적인 분석을 통해 문항의 품질을 관리하며, 전산화된 Item Bank 시스템을 활용하여 보안과 데이터를 엄격하게 관리하고 있습니다.
진로/발달검사란, 아동 또는 청소년들이 자신의 성격 · 역량 · 흥미에 대해 진단하는 검사이며, 아동과 청소년의 자기이해와 정체성 확립을 돕기 위해 활용됩니다.
아동청소년성격역량검사의 경우, 일반적인 검사와 달리 자녀와 부모가 함께 검사를 시행하여 부모가 생각하는 자녀와 자녀의 실제 모습을 비교할 수 있을 뿐 아니라, 자녀의 역량 향상을 위한 부모님의 지도 방안까지 확인할 수 있습니다.
직업흥미검사의 경우, 빠르게 변화하는 환경에 발맞춰 현대를 살아가는 청소년들이 흥미를 느낄 만한 다양한 활동들과 직업변화의 트렌드들을 조사해 반영한 최신의 직업흥미검사입니다.
검사 후 아동과 청소년은 자신에게 보다 적합한 학습 방식, 역량개발 방법, 향후 진로에 대해 확인할 수 있으며, 부모님이나 교사는 검사결과를 학습 및 진로상담을 위한 기초자료로 활용할 수 있습니다.
Digital Competency Test Battery는 각 분야별 전문가가 만든 IT 인재 선발용 종합 테스트입니다.
종합적 역량을 갖춘 IT 인재 선발
IT직종에 요구되는 종합적 역량(코딩스킬, 디지털역량, 성격적 역량, 인지능력)을 다각적으로 측정
개발자(SW 전공자) 및 비개발자(비전공자) 모두 시행 가능
개발자(sw전공자) : 코딩스킬 / 인성검사 / 적성검사 실시
비개발자(비전공자) : 디지털역량 / 인성검사 / 적성검사 실시
타당성이 검증된 과학적 도구
각 분야의 전문가가 개발하여 IT직에 특화된 검사 설계 및 결과 산출
통합 결과 리포트 제공
종합적 역량에 대한 통합 결과 분석 및 면접 질문 제공